Rentenreform schafft mehr - Gleichstellung von Frauen und Männern
10/07/2023 - Die Regierung hat gestern Abend eine Einigung über die Rentenreform erzielt. Laut Marie-Colline Leroy, Staatssekretärin für Geschlechtergleichstellung, Chancengleichheit und Diversität, sind die Änderungen in Bezug auf die Ausgleichszeiten positiv: "Wie wir wissen, arbeiten mehr Frauen in Teilzeit, was vor allem auf die immer noch ungleiche Verteilung der Aufgaben im Haushalt zurückzuführen ist. Die Bedingungen für den Bezug einer Mindestrente, einschließlich der Abschaffung der gleichgestellten Zeiten, waren für Frauen nachteilig. Hier musste nachgebessert werden. Ich freue mich, dass von nun an mehr gleichgestellte Zeiten berücksichtigt werden (Mutterschaftsurlaub, Erziehungsurlaub, vorübergehende Arbeitslosigkeit ....). In gewissem Maße wird dies die geschlechtsspezifischen Ungleichheiten bei den Renten verringern. Es signalisiert auch eine ausgewogenere Arbeitsteilung im Haushalt und eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie.“
Die Rentenreform war im Koalitionsvertrag vorgesehen. Dazu gehört auch das Bestreben, geschlechtsspezifische Ungleichheiten zu verringern. Obwohl die Regierung die Mindestrente auf 1.500 Euro netto pro Monat erhöht hat, ist der Anspruch auf diese Rente an eine effektive Berufslaufbahn von 30 Jahren gebunden. Die Angleichung von Zeiten, die mit familiären Verpflichtungen, der Geburt eines Kindes, der Betreuung von Kindern oder der Inanspruchnahme von thematischem Urlaub zusammenhängen, ist daher unerlässlich.
Nach Angaben des Instituts für Gleichstellung von Frauen und Männern beträgt das durchschnittliche geschlechtsspezifische Lohngefälle 21 %, wenn die Teilzeitarbeit berücksichtigt wird. Zusätzlich zu den heute erzielten Fortschritten ist es wichtig, diese Ungleichheit mit allen Mitteln weiter zu bekämpfen.
